Кадровик Красноярской ГЭС оштрафован по антикоррупционной статье

Начальника отдела кадров Красноярской ГЭС оштрафовали на 20 тысяч рублей за нарушение законодательства о противодействии коррупции. Мужчина принял на работу бывшего полицейского и не сообщил об этом его бывшему начальству, сообщает НГС со ссылкой на транспортную прокуратуру.

На ГЭС трнспортные прокуроры пришли после проведения проверки в отношении сибирского управления МВД на транспорте. Они выяснили, что на электростанцию на работу был принят бывший заместитель главы правоохранительного ведомства. Закон требует в таких случаях от новых работодателей в особом порядке уведомлять бывшее начальство нового работника о месте его трудоустройства.

- На уведомление закон отводит 10 дней, - отметили в транспортной прокуратуре. - Это делается для того, чтобы не допускать конфликта интересов. В случае с Красноярской ГЭС сибирское управление МВД на транспорте так и не было поставлено в известность о новом месте работы своего бывшего сотрудника.

Как пояснили "Городским новостям" эксперты, конфликт интересов заключается в том, что госслужащие могут создавать себе так называемые "запасные аэродромы" на случай увольнения из госорганов, и начать действовать в интересах своего будущего работодателя, что противоречит принципу беспристрастности. Требование антикоррупционного законодательства извещать по бывшему месту работы госслужащего о его новом месте трудоустройства позволяет уличить недобросовестного сотрудника в действиях в интересах третьих лиц, если такие действия имели место по его предыдущему месту работы.

Решением мирового суда руководитель управления персоналом Красноярской ГЭС был оштрафован на 20 тысяч рублей.