Призёры краевого конкурса лучших работников учреждений соцобслуживания Красноярска о своей профессии

Призваны и признаны

Призёры краевого конкурса лучших работников учреждений социального обслуживания Красноярска рассуждают о своей профессии.

Тамара ВИШНЯКОВА, воспитатель центра социальной помощи семье и детям «Доверие», лауреат в номинации «За работу с детьми, оказавшимися в трудной жизненной ситуации»:

- Пожалуй, самое ценное и приятное в нашей профессии - видеть плоды своего труда. Когда после того, как долго вкладываешь в сложных ребят душу, видишь, как они меняются, преображаются, выбирают здоровую траекторию развития. За 17 лет работы в нашей сфере я поняла, что наблюдать изменённые судьбы, которые выправились при твоём личном участии - главная профессиональная награда для педагога. Встречаешь взрослых благополучных семейных людей, которые когда-то были твоими воспитанниками, и понимаешь, что не зря живёшь на земле. И от этого счастлив.

Наталья ГИЛЯЗИТДИНОВА из центра социальной помощи семье и детям «Первомайский» - лауреат в номинации «Лучший социальный педагог учреждения социального обслуживания»:

- Я работаю с малышами, веду группы раннего развития по разным реабилитационным методикам. Мои воспитанники - дети с синдромом Дауна, аутисты, ребятишки с другими нарушениями здоровья. Мой стаж почти 15 лет. Так как я сама многодетная мать, самым сложным для считаю умение не раствориться в сострадании. Конечно, без сочувствия социальному педагогу никак не обойтись, но надо уметь концентрироваться на главном, чётко понимать, в чём ты можешь помочь, и помогать в этой конкретной сфере. А не пытаться решать все проблемы клиентов одновременно, что может привести к выгоранию.

Светлана БОБРОВА, руководитель отделения обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов комплексного центра социального обслуживания населения Свердловского района, лауреат в номинации «Лучший заведующий отделением учреждения социального обслуживания»:

- Самое необходимое качества социального работника - милосердие. Не всякий человек справится со спецификой нашего труда, специалистам службы приходится оказывать разную помощь, бывать в роли медсестёр и санитарок, что непросто. Главная черта хорошего социального работника - умение стать клиенту родным и близким человеком, утешить и успокоить, как это сделала бы мама, сестра или друг. Не каждый способен на такое, поэтому в нашей профессии задерживаются только особенные люди, с широкими сердцами.

Елена СЕМАКИНА, музыкальный руководитель городского реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями «Радуга», лауреат в номинации «Лучший специалист по реабилитации инвалидов учреждения социального обслуживания»:

- Воздействие на детей с ограниченными возможностями при помощи искусства даёт удивительные результаты - ребята становятся более эмоциональными, развитыми. Уже 33 года я работаю с ребятами, мы играем с ними в кукольном театре, сейчас организуем шумовой оркестр, и они делают это с большим удовольствием.

Главное, без чего не обойтись музыкальному работнику, это коммуникабельность, способность вовлечь в занятия не только детей, но и их родителей, всю семью. Тогда и реабилитация идёт быстрее.

Анастасия СЛЕСАРЕНКО, заведующая отделением центра социальной помощи семье и детям «Октябрьский» Красноярска, лауреат в номинации «Лучший молодой специалист социальной службы»:

- Моя большая профессиональная мечта идеалистическая и глобальная, но очень хочу, чтобы она сбылась. Мечтаю, чтобы сложные жизненные ситуации клиентов нашей службы разрешились, чтобы со стороны государства незащищённым слоям населения оказывалась более существенная поддержка, и чтобы мы больше работали на профилактику и развитие, а не на преодоление вопиющих и критических ситуаций.