На Красноярском экономическом форуме обсудили престиж рабочих профессий

На КЭФ-2014 прошёл круглый стол, посвященный теме формирования кадров для реального сектора экономики. Проблема перекоса в этой сфере налицо. Предприятиям, как воздух, требуются квалифицированные рабочие кадры, но ни система образования, ни молодые люди, выбирающие профессию, пока не готовы ответить на этот призыв.

Эксперты круглого стола, представляющие производство, образовательные структуры и службы подбора персонала, попытались выявить основные причины такой ситуации и предложить конкретные решения для её преодоления. Главный вывод: начинать подготовку будущих квалифицированных рабочих надо с преодоления стереотипов не только детей, но и их родителей, считающих, что только высшее образование поможет достичь жизненного успеха. На самом деле, у квалифицированного оператора станка с ЧПУ, зачастую гораздо больше возможностей обеспечить себе достойные условия жизни, чем у дипломированного юриста или экономиста. А что касается знаний, которыми должен обладать современный рабочий, то они не уступают ни по объему, ни по качеству знаниям специалиста с высшим образованием.

Тому же оператору станка с ЧПУ необходимы знания электронно-вычислительной техники, программирования. Как отметили участники круглого стола, совместные усилия власти, бизнеса и образовательных структур постепенно меняют менталитет выпускников. Во всяком случае, по оценке специалистов «Head Hunter», в Красноярске рабочие профессии уже входят в ТОП-3 по привлекательности.